как правильно, если я работаю, а ребенку нет 3х лет и предлагают увольнение?

[bronislava]

Моему ребенку нет 3х, 3 будет в апреле.
в банке идет по департаменту кредитования сокращение, убирают полностью весь департамент.
всех сокращают они 2 месяца просидели и им обещают выплату компенсаций.
мне предложили 2 варианта либо взять отпуск по уходу за ребенком до 3х лет, а это 2 месяца ( при этом они добавили, что это не оч хороший вариант, мол смысла нет...)
и 2 вариант уйти со всеми.. но сократить они не имеют права, так как ребенку нет 3х, и поэтому я могу уйти по согласованию сторон, с компенсацией в размере одного оклада....
как правильно поступить? правильно ли поступает банк?
что нужно делать в такой ситуации?

[Сергей Геннадьевич]

Уволить без трудоустройства не имеют права. Но если у Вас есть вариант другой работы, я бы не рекомендовал тратиться на тяжбы.

Если же идти некуда, берите отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.